1. Разработка, согласование и поддержание в актуальном состоянии внутренних Положений, регламентирующих процессы Управления по работе с персоналом. 2. Развитие корпоративной культуры. 3. Администрирование корпоративного портала в части информирования персонала о целях, корпоративных ценностях и других элементах корп. культуры, а также управления хранением внутренней нормативной документацией. 4. Разработка обучающих курсов по развитию корпоративных компетенций (soft skills) и проведение обучения в качестве тренера. Посттренинговое сопровождение. 5. Проведение оценки персонала. Разработка и сопровождение индивидуальных планов развития. 6. Организация внешнего обучения. Планирование, договорная работа. Контроль выполнения.

1. Разработка, внедрение и поддержание в актуальном состоянии Системы менеджмента качества организации (Политика организации, в том числе политика в области качества, цели организации, карта процессов, паспорта процессов в организации, система документации); 2. Подготовка организации (2 сайта общей численностью около 2500 человек) к сертификации, проведение внешних сертификационных и инспекционных аудитов Системы менеджмента качества организации на соответствие международным стандартам ISO 9001:2015 и AS 9100 rev.D., разработка и организация выполнения корректирующих действий по несоответствиям внешних аудитов. 3. Владелец процесса "Управление документацией". 4. Подготовка и проведение внутренних аудитов. Помощь в разработке корректирующих действий по результатам внутреннего аудита, контроль их выполнения и оценки результативности 3. Обучение персонала знаниям требования МС ISO 9001/AS 9100, требованиям заказчика, внутренним процессам и процедурам организации 4. Управление рисками и возможностями на уровне организации, подразделения и проекта 5. Подготовка и проведение Management Review (анализа деятельности организации (СМК) со стороны высшего руководства) 6. Совместно с отделом по работе с персоналом и руководством подразделений разработка положений о подразделениях и должностных инструкций ключевых сотрудников на основе требований процессов. 7. Консультации сотрудников по вопросам СМК, требований МС ИСО 9001/ АС 9100, сертификации, методам улучшений процессов (бережливое производство) и др.

1. разработка, внедрение и сертификация СМК на соответствие МС ИСО 9001/АС9100 2. работа с ВУЗами по поиску и подготовке специалистов 3. организация корпоративных мероприятий и праздников

1. разработка, внедрение и сертификация СМК организации на соответствие АП-21 2. лицензирование деятельности организации 3. взаимодействие с представителями заказчика и военными представителями по вопросам сертификации интерьеров воздушных судов

1. приемка ОТК 2. лицензирование деятельности предприятия 3. сертификация продукции предприятия: вентилируемые фасады, окна алюминиевые, пластиковые, дерево-алюминиевые, алюмо-деревянные. Взаимодействие с органами по сертификации, организация проведения сертификационных испытаний продукции

1. проектирование приспособлений для цеха цинкования, товаров народного потребления 2. управление входящей/исходящей документации генерального директора 3. прием звонков 4. организация работы приемной генерального директора

работа в отделе Главного Технолога проектирование оснастки для термо-пласт автоматов

преподавание спец.предметов: Взаимозаменяемость, стандартизация и технические измерения, Металлорежущие станки,Металлорежущие инструменты

машиностроительный, металлорежущие станки и инструменты

Plexus Eurasia, Аудитор 9100:2016 в аэрокосмической отрасли (IAQG-sanctioned 9100:2016 Aerospace Auditor Transition Training-AATT)

Plexus Eurasia, Understanding and implementing Risk Management in accordance with AS9100rev.D/ 9100:2016

LRQA, Аудитор/ Ведущий аудитор систем менеджмента качества ISO 9001:2008. Зарегистрированный в IRCA курс Аудитор/ Ведущий Аудитор СМК